Ing Industrial - Talento Humano
EMPRESAS GARZON, C.A.
Fecha: hace 10 horas
ciudad: San Cristóbal, Táchira
Tipo de contrato: Tiempo completo
estamos en la búsqueda de un profesional apasionado por las personas y los procesos para unirse a nuestro equipo de Talento Humano. Si eres Ingeniero(a) Industrial, destacado(a) por tu proactividad, vocación de servicio y enfoque estructurado, ¡este puesto es para ti!
¿Cuál será tu propósito en el rol?
Liderar la gestión integral de Talento Humano de la sucursal asiganda, combinando la optimización de procesos administrativos y de bienestar con el cumplimiento del área de Seguridad y Salud Laboral (SSL).
Tus principales desafíos:
Gestión de SSL: Diseñar, coordinar y hacer seguimiento al Programa de Seguridad y Salud en el Trabajo, velando por la prevención de riesgos y el bienestar normativo de la empresa.
Atracción y Selección de Talento: Gestionar el reclutamiento, entrevistas, contratos e inducción cubriendo las vacantes de la sucursal.
Gestión Humana y Administrativa: Coordinar los procesos clave del personal (expedientes, incidencias, control de asistencia y requerimientos diarios).
Cultura y Motivación: ejecutar las actividades motivacionales para nuestros trabajadores incentivadas por la organizacion.
¿Qué buscamos en ti?
Formación: Título universitario en Ingeniería Industrial o carrera a fin con diplomado o experiencia el SSL (deseable).
Experiencia / Actitud: Deseable experiencia previa en Talento Humano y/o SSL, o en su defecto, gran pasión y ganas de aprender e desarrollarse en el área.
Habilidades clave:
Alta capacidad de organización, planificación.
Proactividad y orientación a la resolución de problemas.
Empatía, excelente comunicación e inteligencia emocional.
Marcada vocación de servicio y cercanía con las personas.
¿Qué te ofrecemos?
Oportunidad de desarrollo y crecimiento profesional.
Un entorno de trabajo dinámico, colaborativo y centrado en las personas.
Un espacio donde tus ideas de mejora organizativa serán escuchadas y aplicadas.
-Requerimientos- Educación mínima: Universidad
1 año de experiencia
Palabras clave: ingeniero, engineers, ingeniera, ing, engineer, industry, industrial, industria, talent, talento
¿Cuál será tu propósito en el rol?
Liderar la gestión integral de Talento Humano de la sucursal asiganda, combinando la optimización de procesos administrativos y de bienestar con el cumplimiento del área de Seguridad y Salud Laboral (SSL).
Tus principales desafíos:
Gestión de SSL: Diseñar, coordinar y hacer seguimiento al Programa de Seguridad y Salud en el Trabajo, velando por la prevención de riesgos y el bienestar normativo de la empresa.
Atracción y Selección de Talento: Gestionar el reclutamiento, entrevistas, contratos e inducción cubriendo las vacantes de la sucursal.
Gestión Humana y Administrativa: Coordinar los procesos clave del personal (expedientes, incidencias, control de asistencia y requerimientos diarios).
Cultura y Motivación: ejecutar las actividades motivacionales para nuestros trabajadores incentivadas por la organizacion.
¿Qué buscamos en ti?
Formación: Título universitario en Ingeniería Industrial o carrera a fin con diplomado o experiencia el SSL (deseable).
Experiencia / Actitud: Deseable experiencia previa en Talento Humano y/o SSL, o en su defecto, gran pasión y ganas de aprender e desarrollarse en el área.
Habilidades clave:
Alta capacidad de organización, planificación.
Proactividad y orientación a la resolución de problemas.
Empatía, excelente comunicación e inteligencia emocional.
Marcada vocación de servicio y cercanía con las personas.
¿Qué te ofrecemos?
Oportunidad de desarrollo y crecimiento profesional.
Un entorno de trabajo dinámico, colaborativo y centrado en las personas.
Un espacio donde tus ideas de mejora organizativa serán escuchadas y aplicadas.
-Requerimientos- Educación mínima: Universidad
1 año de experiencia
Palabras clave: ingeniero, engineers, ingeniera, ing, engineer, industry, industrial, industria, talent, talento
Cómo postularme
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