Gerente de Desarrollo de Red - (Automotriz)

Objetivo General del Cargo:\nDiseñar, liderar y ejecutar la estrategia de expansión comercial y consolidación de la red de concesionarios de Valtra a nivel nacional, asegurando la rentabilidad, estandarización corporativa y el posicionamiento de mercado de nuestras marcas automotrices.\nResponsabilidades Clave:\nIdentificar, evaluar y negociar oportunidades viables de expansión para nuevos concesionarios o puntos de servicio a nivel nacional.\nDesarrollar y auditar el cumplimiento de los estándares operativos, comerciales y de identidad visual corporativa en toda la red de distribuidores.\nDiseñar modelos de viabilidad financiera y cálculo de ROI para nuevas aperturas comerciales.\nFomentar y gestionar relaciones estratégicas de alto nivel con inversionistas, franquiciados y socios comerciales.\nMonitorear KPIs de ventas, penetración de mercado y satisfacción de la red, generando reportes ejecutivos para la Gerencia General.\nPerfil Requerido (Experiencia y Conocimientos):\nProfesional universitario en Ingeniería Industrial, Administración de Empresas, Economía o carreras afines (Deseable con estudios de postgrado).\nMínimo de 6 años de experiencia ocupando posiciones gerenciales de expansión comercial o desarrollo de redes.\nExperiencia comprobable y excluyente en el sector automotriz (ensambladoras, importadoras o redes de concesionarios).\nHerramientas/Conocimientos Técnicos:\nDominio en análisis de factibilidad financiera y evaluación de proyectos.\nManejo de Excel Avanzado (Power Query/Dashboards financieros).\nConocimiento profundo del marco legal y comercial de franquicias o concesiones en Venezuela.\nCompetencias Clave / Soft Skills:\nVisión estratégica de negocios y agudeza comercial.\nNegociación de alto nivel e influencia.\nToma de decisiones basada en datos.\nLiderazgo y desarrollo de equipos.\nLo que Ofrecemos:\nPaquete de compensación competitivo.\nOportunidad de liderar la expansión estratégica de nuestra marca Valtra en todo el territorio nacional.\nFormar parte de una organización sólida y en expansión.

-Requerimientos- Educación mínima: Universidad
5 años de experiencia
Idiomas: Español ,Inglés
Disponibilidad de viajar: Si
Palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, smo, social, red, community, vehiculo, vehicle, automotriz