analista de organización y métodos

Área: Organización y Sistemas / Mejora Continua / Calidad / Transformación Digital
Reporta a: Gerencia de QA / O&S, O&M
Objetivo del cargo: Hacer que la empresa sea más ordenada, predecible, escalable y eficiente, conectando procesos, personas y tecnología mediante la metodología H2T, auditoría interna, capacitación y gestión del conocimiento, ingeniería de requerimientos y control documental ISO 9001.
Formación académica
• Ingeniería Industrial, Ingeniería de Sistemas, Informática, Computación, Administración de Empresas o carrera afín.
• Deseable: especialización, certificación en:
o Gestión por procesos / BPM.
o Calidad ISO 9001.
o Ingeniería de requerimientos.
o Auditoría interna.
o Análisis funcional o arquitectura de sistemas
Experiencia mínima
• 2 a 4 años en roles de:
o Analista O&M / O&S.
o Analista de procesos.
o Analista funcional.
o Ingeniero de requerimientos.
o Documentador de procesos bajo ISO 9001.
• Experiencia comprobable en:
o Levantamiento de procesos AS-IS.
o Rediseño TO-BE.
o Entrevistas a usuarios y observación en campo.
o Elaboración de SIPOC, RACI, flujogramas y procedimientos.
o Especificación de requerimientos funcionales y no funcionales.
o Trazabilidad de requisitos y control documental.
• Deseable: experiencia en ERP, CRM, SQL Server, APIs REST, Webhooks, Cronjobs y entornos de telecomunicaciones.-Requerimientos- Educación mínima: Universidad
3 años de experiencia
Edad: A partir de 27 años
Conocimientos: Capacidad de análisis, Eficiencia, Organización, Tecnología, Transformación digital, Mejora continua de la calidad
Palabras clave: analyst