Analista Jr de nomina - Pre y Post Natal

Para cubrir un pre y post natal, estamos en la búsqueda de un talento profesional con conocimientos en el área de nomina.
Requisitos:
Tsu. Recursos Humanos; Lic. Relaciones Industriales o carreras afines al área.
Mínimo 02 años de experiencia llevando un grupo de empresas.
Dominio de sistemas administrativos (deseable Profit Plus).
Dominio de Excel (nivel intermedio).
Residenciado en Valencia.
Responsabilidades: Seguimiento y control de asistencias, generación de reportes de contabilidad, reportes de XML, realizar indicadores de ausencias, bajar reportes de banavic, seguro social e inces, registros de facturas en sistema, declaración de inces, mintra, conapdis, ingresos y egresos en seguro social, cambio de salarios en seguro social, envío de recibos de pago para cada quincena vía correo electrónico, ingresos de trabajadores en el sistema Profit, apertura y cierre de nomina, incidencias, devengados de fideicomiso, elaboración de constancias 14100, 1312, 1402, 1403.-Requerimientos- Educación mínima: Educación Técnico/Profesional
2 años de experiencia
Edad: entre 25 y 35 años
Disponibilidad de viajar: Si
Palabras clave: analyst, junior